重庆在渝里餐饮管理有限公司创立于2015年，旗下“在渝里火锅”是业界公认的知名火锅品牌，地处重庆解放碑核心商圈，单店创造了年接待20万人次就餐，销售额突破1500万的业界神话。秉承设计之上再设计，创新之外再创新的经营理念，历经三十余年沉淀，体系终成、厚积薄发，我们一路前行。至今在全国已经发展50余家加盟店。公司多年来积累了成熟的火锅技术和管理经验，被多家知名媒体及行业协会授予了多项殊荣。

一、关于品牌：

重庆从不缺乏火锅品牌。但真正根系解放碑，代言一座城市母城文化的火锅品牌，寥寥可数。真正能代言重庆文化的火锅，只能在解放碑「在渝里」！

了解重庆，必须到渝中半岛。不止是城市商业中心，更是重庆发源而起的母城。这让根植解放碑的「在渝里」品牌，一开始就注定和这座城市的历史、人文、掌故紧密相关。每一个单元都有讲究，每一道菜都有典故，解放碑是城市的商业端口。而“原汁原味”的文化，是游客最佳流量入口。

二、关于产品

近几年重庆火锅开始呈现两极状态。一种是盛名之下，高速加盟扩张，导致味道控制极差，重庆人自己都不吃的火锅，盛名难以长久。一种是味道不错，但缺乏概念和文化支撑，只做本地人生意，难以构建更大品牌格局的火锅。不具备城市标杆意义。「在渝里」用材品质、工艺、口味站齐行业最高标准之列！

【在渝里】创始人三代皆为本土专业餐饮人士。现任掌门人对材料、工艺、味道要求极为严苛。仅花椒一项的选用材成本，都比同行平均水准高出接近10%。锅底油水比例、食材来源选择等，皆属行业最高标准之列。以确保在火锅之都，依然保持长远的品质美誉。

三、关于影响

部分火锅品牌经过几年的高速扩张，在重庆本土及国内加盟店无数。甚至仅本土都有十数个分店。看似品牌影响极大，却是品牌透支极大。在快速更迭的餐饮领域，单品牌价值成长空间已近极限。处处都能体验，也即成为毫无新鲜独特之处的平常而已。「在渝里」坚持三十年不过度扩张，2018年厚积薄发！

近30年的时间里，「在渝里」始终坚持在解放碑心脏处，坚守一种手艺和味道。为了保持品牌水准，并不断创新调至最佳标准。目前以「在渝里」为核心品牌，旗下两大火锅副品牌。在上海、苏州、武汉、合肥、贵州、张家界、内蒙古等城市精选加盟店十余家。「在渝里」中国品牌旗舰店正在选址中。

一座城市的招牌「在渝里」：最具重庆文化代表性的餐饮品牌、最具自传播能量的热点品牌、最能成为现象级的城市旅游文化品牌。想了解在渝里加盟费用多少可在线咨询客服。

一、合作前

1、接受信息咨询：

全面品牌详解，合作方式及注意事项，提供行业及市场前景分析。

2、投资预算分析

免费提供投资预算，减少投资浪费，无形中降低您的投资风险

3、经营店址评估

协助选址及落实门面;商圈评估：包括门店结构、商圈类型、交通流向、顾客群体、人流量、同行竞争。

二、合作后大力支持

1、店面设计支持

提供免费的平面布置图及门头设计指导，并对装修进行咨询指导，加盟商根据具体情况，可自行安排装修公司，也可委托总部装修

2、品牌授权支持

授予特许加盟牌。共享商标、商号、产品、专有技术和经营模式

3、品牌形象支持

提供视觉训别系统、LOGO基础及应用系统、经营管理类资料。

4、办照咨询支持

为加盟商提供办理各种证照手续需要的资料明细，减少加盟商取得相关证照手续的摸索环节。

三、营销策划支持

1、为加盟店提供装修、筹备期间的广告宣传模式。

2、开业期间企划方案店面整年节假日营销季节性营销方案。

3、远程网络营销开展指导、专享网络营销奖金补贴政策。

4、帮助加明店在当地尽快打开销售市场，提高品牌知名度和美誉度。

5、让加明商实现“一赚吆喝，二赚钱，三步实现即赚吆喝又赚钱”的双赢局面。

四、人力物资支持

1、人力资源筹备支持

提供加盟点优化的人力资源配置方案（开业前至开业后一个月的用工方案）、用工要求及薪资结构参考方案参照。

2、物资、物品筹备支持

提供专业的物资、物品采购方案，协助加明店控制物资采购成本，提供代购原辅料服务。

3、物料配送支持

采取工厂集中配备核心底料，不仅保证品质同一，更简化店内现场工艺长久降低后厨人力资源成本，减少对厨师的依赖性，降低加盟商投资风险。

五、保姆式的支持服务

1、根据实际需求，采用：“集中培训、上门教学、带点经营”三管齐下支持系统，最大限度降低加盟店的投资风险;

单店可以选择：

1、技术团队及重要岗位由公司整体输出

2、公司可以长期提供经验丰富的管理人员和后厨主要技术人员到单店进行“传、帮、带”工作，负责协助开业筹备，开业、业后的管理技术板块的工作。

六、新品研发与后续服务支持

1、新品研发支持

免费学习新品技术，优先享受公司优惠政策及全新底料使用权

2、业后服务支持

专业的营运志员，定期电话巡访，了解加盟店的实际经营情况，传达总部的全新动向及政策，切实解决加盟商经营中遇到的问题。

1、具有合法资格的法人、自然人或者其他组织。

2、具有一定的商业背景和经商经历。

3、熟悉当地市场环境和消费需求

4、具有一定的经济能力

5、具有良好的商业信誉及品德

6、具有良好的社会关系，较强的交际能力、账务管理能力。

7、具有专注于餐饮事业的开拓精神和韧性

8、认同公司经营理念，服从总部管理，配合总部的市场运作。

1、具有合法资格的法人、自然人或者其他组织。

2、具有一定的商业背景和经商经历。

3、熟悉当地市场环境和消费需求

4、具有一定的经济能力

5、具有良好的商业信誉及品德

6、具有良好的社会关系，较强的交际能力、账务管理能力。

7、具有专注于餐饮事业的开拓精神和韧性

8、认同公司经营理念，服从总部管理，配合总部的市场运作。